Préparation du projet par le chef d'équipe

Veldeman, entreprise basée à Bree, est synonyme d'innovation et de savoir-faire depuis plus de 50 ans dans le développement, la production, la location et la vente de structures démontables (tentes). Présents dans le monde entier, nous réalisons des projets uniques qui repoussent les limites et marquent les esprits. En tant que Responsable de la préparation des projets, vous êtes chargé(e) de leur préparation et de leur gestion. Vous assurez le suivi de la planification, de la faisabilité et des performances. Vous encadrez l'équipe du bureau de projet et garantissez un déroulement fluide, précis et optimisé des priorités. Grâce à votre approche axée sur les données, vous assurez une vision globale, un contrôle efficace et une démarche d'amélioration continue.

Description du poste:

• Vous analysez les projets en collaboration avec le chef de projet et évaluez leur complexité, les risques et la présence requise sur les chantiers.
• Durant la phase de préparation, vous surveillez la faisabilité, l'exhaustivité et les priorités pour une intégration réussie du projet.
• Vous élaborez des plans de progrès et de capacité réalistes et les communiquez clairement à toutes les parties prenantes concernées.
• Vous suivez les indicateurs clés de performance (KPI) dans le cadre de la préparation du travail et de l'administration des projets (accords contractuels, heures, périmètre et délais).
• Vous analysez les performances et les points de blocage dans la préparation et la planification du travail, et vous identifiez les risques en temps opportun.
• Vous suivez l'avancement hebdomadaire des projets en cours et effectuez un suivi rigoureux des calculs a posteriori.
• Vous rendez compte au responsable des opérations en vous appuyant sur les données et vous agissez comme un partenaire de réflexion constructif.
• Vous dirigez l'équipe du Bureau de projet, en structurant et en répartissant les tâches liées à l'estimation, à la préparation des travaux et aux achats.
• Vous encadrez, motivez et soutenez les employés et communiquez de manière ouverte et transparente, même avec des messages complexes.

Profil

• Chef d'équipe enthousiaste et orienté solutions, qui prend des initiatives et assume ses responsabilités.
• Résiliente, décisive et véritable solutionneuse de problèmes.
• Solides compétences analytiques et sens de l'organisation ; traduit la stratégie en actions concrètes sur le lieu de travail.
• Doté d'excellentes aptitudes à la communication à tous les niveaux et expérimenté en matière d'indicateurs clés de performance (KPI), de planification et de suivi de projet.
• Animé par une volonté d'amélioration continue, il contribue activement à une culture d'entreprise positive et axée sur les valeurs.
• Assure la liaison entre les opérations, la gestion de projet, les ventes et les autres parties prenantes internes.